ANDERSON PULHESE - MDB - PREFEITO

ico.
Atualmente se observa que um dos maiores anseios da comunidade está voltado
para a oferta de geração de renda. Dessa forma, pretende-se ampliar os serviços já
existentes no município e implantar outros, que juntos garantam à comunidade uma
assistência digna e contínua.

NA ÁREA DE EDUCAÇÃO, VAMOS TRABALHAR PARA:
1. Garantir acesso à educação infantil e a oferta do atendimento educacional
especializado complementar às crianças com deficiência, transtornos do espectro do
autismo, transtorno do déficit de atenção com hiperatividade e altas
habilidades/superdotação. Implementando espaços de interatividade tais como:
brinquedoteca, ludoteca, biblioteca infantil, espaços terapêuticos de reabilitação.
2. Promover a educação continuada de professores e servidores da Educação, com
formação específica visando o atendimento integral ao aluno, implementando
sistemas de avaliação contínua para monitorar o progresso dos estudantes e a eficácia
dos professores no desenvolvimento da aprendizagem.
3. Desenvolver em regime de colaboração o Programa “Família e Escola.
4. Fomentar a implantação da Lei 13.935/2019 para a rede Municipal (psicólogo e
assistente social) e manter a Rede de Apoio a escola.



5. Garantir o pagamento do piso nacional dos professores. Criação do GTE (Grupo
Técnico da Educação) para viabilizar a reestruturação do Plano de Carreira dos
Profissionais da Educação, visando a garantia da aplicação do piso salarial aos
professores municipais.
6. Programa EJA: oferta de cursos para jovens e adultos que não concluíram a
educação básica, com horários flexíveis para atender a demanda dessa faixa etária.
7. Aplicar projetos de educação ambiental nas escolas, promovendo práticas
sustentáveis, buscando Parcerias com Instituições Ambientais.
8. Implantar na Escola Municipal Valentim Bastianello o maternal I e II para
crianças de 2 a 4 anos.
9. Projeto “Escola Segura”, através da implantação de sistema de
videomonitoramento nas escolas.
10. Garantir o transporte escolar a toda a rede de ensino, com ampliação do número
de linhas, buscando um deslocamento ágil e efetivo aos alunos.

NA ÁREA DE AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE, VAMOS TRABALHAR
PARA:
01. Manter a COLETA DE LIXO Urbana e Rural, ampliando pontos de coleta para
todas as localidades.
02. CORREÇÃO DE SOLO. Ampliar o programa de correção de solo (calcário e
adubo).
03. ABASTECIMENTO DE ÁGUA.
Fomentar a implantação e regularização do Saneamento Básico nas localidades
do interior (perfuração de novos poços e instalação de novas redes de água).
Desenvolver o programa MINHA CISTERNA LEGAL para armazenamento de
água, contribuindo para o meio ambiente e economia familiar.
Aquisição de um CAMINHÃO PIPA para atender a demanda emergencial no
enfrentamento a estiagem.



04. IMPLEMENTOS AGRÍCOLAS. Aquisição de tratores, plantadeiras, colhedores
de milho e forrageiras e escavadeira hidráulica para melhor atender a demanda de
serviços a todos os agricultores.
05. Manter o INCENTIVO AOS GRUPOS DE PRODUTORES RURAIS: Leiteiros,
olericultores, ovinocultores, bovinocultores, psicultores e apicultores,
especialmente visando os jovens da área Rural;
06. Incentivar PROGRAMAS DE CRÉDITO RURAL para desenvolver a
Agricultura Familiar;
07. Criar o Programa “APOIO INTEGRAL AOS AGRICULTORES E
PECUARISTAS”, através da implantação de uma equipe técnica com Agrônomo
e Veterinário, visando intensificar o atendimento.
08. Manter o “PROJETO AMIGO BIXO”, ampliando a oferta das castrações e
implantando o sistema de Microchip nos animais já castrados.
09. Oferta de cursos de qualificação aos servidores da secretaria e informatização do
sistema gerencial de Serviços.
10. Criar o Cartão Municipal “VALE FEIRA”, para garantia e segurança Alimentar
das famílias de baixa renda, promovendo o incentivo aos pequenos agricultores.

NA ÁREA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL, VAMOS TRABALHAR PARA:
1. Promover QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL objetivando construir bases para
que as famílias adquiram sua autonomia financeira. Buscar parcerias empresariais
para desenvolvimento de PRÁTICAS PROFISSIONALIZANTES para todas as
mulheres. Promover cursos na área de Tecnologia de Informação para a
população.
2. Desenvolver o Programa “ENXERGANDO MELHOR”, doação de óculos para
pessoas carentes.
3. MODERNIZAÇÃO DO SISTEMA de coleta de dados para CONFECÇÃO DE
IDENTIDADE.



4. Promover AÇÕES DE PROTEÇÃO SOCIAL bem como, orientação, apoio e de
inclusão social visando à garantia e defesa aos direitos das pessoas (crianças,
adolescentes, pessoas idosas e com deficiência).
5. Manter o desenvolvimento do programa “CIRCUITO CRIATIVO’.
6. AMPLIAR A EQUIPE TÉCNICA da Assistência Social (Assistente Social,
Psicólogo, Terapeuta Ocupacional).
7. Promover AÇÕES DE ATENÇÃO INDIVIDUAL E EMOCIONAL para as
pessoas das comunidades.
8. Garantir os Benefícios Eventuais (Kit Higiene, Kit Escolar, Kit Alimentar Kit
Fralda e Kit Inverno).
9. Implantar o Programa MEU PRIMEIRO EMPREGO para jovens e adultos em
parceria com empresas locais.
10. Desenvolver o Programa MEU LAR, DOCE LAR.

NA AREA DE SAÚDE, TRABALHAREMOS PARA:
1. Manter o Programa FILA ZERO (exames e consultas).
2. Manutenção do PLANTÃO 24 HORAS da Equipe de Enfermagem.
3. Ampliar o atendimento do ESF Municipal através da implantação da Unidade
Móvel em Saúde.
4. Garantir a continuidade dos Grupos da saúde (Terapia Ocupacional e Equipe
Multiprofissional).
5. Manter o Programa Saúde na Escola e o Programa Primeira Infância Melhor.
6. Dar continuidade as PRÁTICAS INTEGRATIVAS (auriculoterapia,
aromaterapia, massoterapia, Acupuntura e Meditação).
7. Criar o CENTRO DE APOIO PARA PACIENTES COM DEFICIÊNCIA,
transtornos do espectro do autismo, transtorno do déficit de atenção com
hiperatividade e altas habilidades/superdotação.



8. Criar o programa “MINHA CASA SEGURA”, voltado para idosos e deficientes,
juntamente com a plataforma MELHOR EM CASA, para auxiliar os cuidadores
de pacientes domiciliados.
9. CRIAR ACADEMIA EM SAÚDE em anexo a UBS CENTRAL.
10. Garantir atendimentos das especialidades em ODONTOLOGIA (Próteses
dentárias e tratamento de Canal, buscando ampliar para ortodontia).
11. Ampliar as ações de Vigilância em Saúde, através da Vigilância Epidemiológica
e Vigilância Sanitária, promovendo Ações voltadas ao Programa “Pequenos
Vigilantes”.
12. Criar o GTS (GRUPO TÉCNICO DA SAÚDE para desenvolver o plano de
carreira dos profissionais da saúde).
13. MODERNIZAÇÃO DA FROTA visando garantir a qualidade no transporte de
pacientes, nas consultas médicas especializadas, exames e hemodiálise.
14. Aquisição de veículo adaptado exclusivo para o transporte de pacientes
cadeirantes.
15. Garantir a disponibilização de MEDICAMENTOS GRATUITOS credenciados
na Farmácia Básica e acompanhamento através do Programa REMÉDIO NA
HORA CERTA;


NA AREA DE INFRAESTRUTURA, VAMOS TRABALHAR PARA:
1. A continuidade do programa de pavimentação “TIRAR O PÉ NO BARRO”
calçamento com drenagem para as ruas do perímetro urbano;
2. A continuidade no empedramento, levantamento e drenagem das
ESTRADAS e substituir as pontes de madeiras por galerias de concreto;
3. A continuidade dos serviços de manutenção das estradas, roçada e drenagem;
4. A continuidade na melhoria da ILUMINAÇÃO PÚBLICA urbana e rural
através de sistema de LED.



5. A continuidade do “PROGRAMA ACESSO A MINHA PROPRIEDADE
RURAL” através de colocação de bueiros e empedramento até a casa do
Agricultor, nos termos da lei.
6. A aquisição de novas MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS: MAIS caminhões
caçamba, MAIS retroescavadeira e aquisição de um Caminhão Carreta
Multiuso com (prancha, caçamba).
7. A ampliação da terceirização do serviço de limpeza urbana e rural;
8. Projeto ESTRADA PADRÃO reestruturação de vias acesso as localidades
do interior (alargamento da estrada e levantamento das baixadas, aterro em
pontos de alagamento, construção de bueiros e galerias para o escoamento
da água).
9. Revitalização e modernização de espaços públicos (praça e áreas de lazer);
10. Construção do Primeiro Parque Ecumênico da Região Central,
oportunizando a realização de eventos religiosos.

NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA e FINANCEIRA, VAMOS
TRABALHAR PARA:
1. GESTÃO EFICIENTE DOS RECURSOS. Dar continuidade à
modernização da gestão pública através da informatização dos processos
administrativos para o melhor gerenciamento e controle do gasto público.
2. Terceirização dos serviços básicos visando a GERAÇÃO DE EMPREGO
E RENDA;
3. GARANTIA DAS CARREIRAS FUNCIONAIS, modernização dos
cargos públicos e valorização do servidor pela produtividade funcional.
4. Desenvolver AÇÕES INTEGRATIVAS COM OS SERVIDORES
MUNICIPAIS.
5. APERFEIÇOAMENTO E DESENVOLVIMENTO do serviço público,
por práticas setoriais através de técnicas metodologias modernas potencializando
os servidores e auxiliando nos processos de relacionais.



6. O Programa de Desenvolvimento Econômico (instituído pela Lei
Municipal 801/2017) criado para o INCENTIVO À INSTALAÇÃO E
AMPLIAÇÃO DE EMPRESAS PARA GERAÇÃO DE EMPREGO, com
subsídio para as operações financeiras com JUROS ZERO aos financiamentos.
7. O Programa “MINHA COMUNIDADE ORGANIZADA” visando a
regulamentação de associações e grupos para o desenvolvimento
socioeconômico.
8. A implantação o CERCAMENTO ELETRÔNICO através do sistema
“PRÓPRIO” (Segurança Pública Municipal) visando unir esforços para
segurança civil organizada no enfrentamento do abigeato, violência e
criminalidade.
9. A ampliação do APOIO NAS FESTIVIDADES COMUNITÁRIAS e
tradicionalistas/rodeios previstas no Calendário Municipal de Eventos, instituído
pela Lei Municipal 757/2017.
10. A implantação do programa OPORTUNIZAR, para que TODOS OS
JOVENS do ensino médio possam ingressar em vagas de estágio no setor
público municipal.
11. A instalação do serviço de APOIO AO CIDADÃO em anexo a UBS São
José para emissão de guias e cadastramento de serviços públicos relacionados.
12. A manutenção e ampliação das linhas do transporte coletivo municipal.
13. Desenvolver o PROGRAMA HABITACIONAL MUNICIPAL para
DISPONIBILIZAR LOTES IMOBILIÁRIOS URBANOS.
14. Manter a disposição da comunidade a Agência FGTAS/SINE, para a
continuidade do atendimento à população oportunizando emprego e renda.
15. Instalação de área coberta na Praça Baltazar Borges Marinho, visando a
melhor utilização do espaço público em eventos.


NA CULTURA, ESPORTE E LAZER, VAMOS TRABALHAR PARA:



1. Manter a disponibilidade dos ginásios das Escolas Valentim Bastianello e
Rocha Vieira à Comunidade para desenvolvimento de atividades esportivas;
2. Incentivar a realização de Eventos Esportivos, Culturais e Artísticos
através do Fundo Municipal de Esporte, Cultura e Lazer como: futebol, bocha,
vôlei e eventos tradicionalistas na sede e nas comunidades do interior.
3. Apoiar as Entidades culturais (CTG, Piquetes e Associações), através de
programas de incentivo a manutenção das atividades.
4. Instalar NOVOS CENTROS ESPORTIVOS E LAZER em localidades do
interior.
5. Construir de QUADRA DE ESPORTE com Iluminação e Grama Sintética
na Praça Baltazar Borges Marinho .
6. Dar continuidade aos eventos (Dia Municipal da Mulher Dilermandense,
Gabinete Farroupilha e o Grande Natal em Família).
7. Realizar anualmente Campeonatos Municipais de: futebol 7, futebol de
salão e bocha.
8. Dar continuidade e ampliar o Projeto “Esporte também é Educação”, para
aprendizagem de técnicas esportivas para as crianças e adolescentes.
9. Implantar NOVOS AMBIENTES ESPORTIVOS na Sede para
desenvolver atividades como: SKATE, vôlei e basquete.
10. Disponibilizar acesso a internet nos espaços públicos.