SIUZETE - PT - PREFEITO

a Saúde e não podia
concordar com o que estava acontecendo. As diferenças no modo de pensar
não podem ser motivo para brigas e discussões constantes, seja entre amigos
ou familiares. Então defini como um dos princípios norteadores da minha
atuação, acolher de forma imparcial e tranquila a todos e todas. Entendo que
não fiz nada demais. Apenas cumpri meu dever de servidora pública. Para
chegar a esse modo de ser e pensar percorri uma longa estrada.
Você conhece a minha longa história de servidora pública. Fui
responsável pelo Turismo. Conseguimos fazer um grande esforço coletivo.
Junto com agricultores, empresários, funcionários públicos, vereadores,
comerciantes etc., alcançamos resultados que superaram as expectativas.
Fui Secretária de Educação. Na minha gestão, buscamos fortalecer o
quadro de pessoal com a oferta de formação continuada a todos os
professores. Unida, a equipe de educação passou a trabalhar com um só
objetivo: a melhoria da qualidade do ensino de nossas crianças, adolescentes e
jovens.

Nos útimos seis anos, assumi a àrea da Saúde. E numa busca constante
por desempenhar com qualidade as funções que assumia, fui desenvolvendo e
buscando trabalhar junto a toda equipe o espírito de união e solidariedade.
Hoje, temos uma equipe unida e comprometida com as ações de promoção e
prevenção da saúde. Esse grupo é o principal responsável pela ótima avaliação
que recebemos dos munícipes, bem como pela premiação nacional com nota
máxima nos indicadores de saúde. Avalio que como secretaria soube dar a
direção certa, e, sou grata a toda a equipe de saúde pelo reconhecimento
recebido. É essa comunhão de esforços que vou buscar, como prefeita, em
todas as seções e ações da prefeitura.
Se sou candidata a Prefeita da Nossa Santa Rosa de Lima, é porque
acredito que ela precisa ser, também, de Todas e de Todos. Creio que
precisamos de uma administração que não nos divida, mas que multiplique
nossa força. Que não nos diminua, mas que some as forças de Todos nós.
Nossa prioridade é resolver os problemas que atingem e afligem os/as
santarosalimenses. E que precisam e podem ser resolvidos!
Acredito que só vamos resolvê-los se estivermos, de fato, juntos,
somando esforços para promover, ainda mais, a qualidade de vida de todos
nós.
Mas não basta fazer. O como fazer também é fundamental. Por isso, vou
administrar os recursos publicos de forma cristalina. Da mesma forma que eu
fiz em todos os cargos públicos que ocupei.
Para isso, Santa Rosa de Lima precisa ser maior do que partidos. Creio
que Santa Rosa de Lima não pode ser mais partida! Dividida! Por isso, estou
compondo com o MDB. Porque defendemos ideais de liberdade, de justiça
social, de diminuição da diferença entre as classes, defendemos um poder
público a serviço de todos e para todos.
O MDB é uma força que tem história no país, no estado de Santa
Catarina e em Santa Rosa de Lima, justamente por suas lutas pela melhoria da
vida das pessoas. Além disso, o PT e o MDB ja estiveram juntos em gestões
anteriores, com resultados bem positivos.
Agora, eu Siuzete Vandresen Baumann e meu Vice Valdi Carvalho
faremos uma gestão para todos e todas.
Valdi nasceu em Santa Rosa de Lima, foi funcionário da prefeitura,
assim como foi vereador e Presidente da Câmara. Ele saiu de Santa Rosa de
Lima para estudar, se formou em Direito e, hoje, tem um conhecimento que o
faz capaz de contribuir para fazer uma Santa Rosa de Lima ainda melhor.
Meu sonho para essa eleição era, sim, chegar a um consenso, sem que
confrontos fossem necessários. Mesmo acreditando que a disputa é
democrática, creio que o consenso seria o melhor para todos, evitando assim o
desgaste de um processo eleitoral. Mas, se você tiver que escolher, tenho a
convicção que vai dar seu voto de confiança para a chapa Siuzete e Valdi.
Ao refletir, lembre-se que nosso projeto tem por objetivos: proteger e
cuidar com muito carinho e atenção da vida das pessoas; continuar garantindo
o acesso aos serviços básicos de saude; prosseguir oferecendo uma educação
de qualidade; promover a inclusão de novos e inovadores programas para
agricultura; e assegurar a melhoria permanente e duradoura das estradas.
Trabalho e ação! Assim será nossa gestão!

Cordialmente,
Siuzete e Valdir.
















SAUDE
1. Manter e ampliar as especialidades médicas e serviços
especializados (ginecologia,obstetrícia, pediatria, dermatologia,
fisioterapia, odontologia, psicologia, geriatria, psiquiatria);
2. Manter os encontros de saúde na comunidade e o turno estendido de
atendimento na UBS;
3. Manter e fortalecer a promoção da saúde: Ampliando a visita
domiciliar, Implantando a rede especializada em saúde mental,
ampliando as Práticas Integrativas Complementares em Saúde
(PICS), Garantindo a continuidade do projeto dos fitoterápicos;
4. Manter e ampliar a oferta de medicamentos na farmácia da Unidade
de Saúde;
5. Melhorar o fluxo de atendimento da Pessoa Idosa, com acolhimento
diferenciado;
6. Criar programas que atendam a demanda da população a partir dos
dados epidemiológicos com recursos de emendas parlamentares;
7. Promover capacitação continuada para a equipe de saúde, criando
núcleo de educação permanente e humanização;
8. Desenvolver projetos que envolvam a Secretaria da Saúde, a
Secretaria de Educação e a Secretaria de Agricultura, Meio
Ambiente, Indústria e Comércio, visando melhorar a qualidade de
vida das famílias;
9. Realizar ampliação e reforma da UBS.
10. Buscar melhoria permanente de equipamentos de saúde;
11. Renovar constantemente a frota de veículos;
12. Manter os convênios com os hospitais;
13. Desenvolver programa para prevenção, combate à drogas e
recuperação de dependentes, incluindo assistência à família
(convênio comunidades terapêuticas);


EDUCAÇÃO E DESPORTO
1. Valorizar os profissionais da educação, cumprir a Lei do Piso
Nacional do Magistério, Reestruturar o Plano de Carreira do Magistério
Público Municipal;
2. Oferecer formação continuada aos profissionais da educação para
atender as diferenças de aprendizagem (2º professor) e disponibilizar
equipamentos tecnológicos para professores;
3. Viabilizar recursos para aquisição de terreno e construção de uma
escola nova e garantir as melhorias na infraestrutura das unidades
escolares existentes;
4. Revitalizar os espaços fisicos da educação infantil e ensino fundamental
series iniciais;
5. Criar programas intersetoriais com atividades diferenciadas (Oficinas:
musica, arteterapia, afetividade, biodança, teatro...) no contraturno
escolar ou em tempo integral garantindo o acesso a todas as crianças;
6. Capacitar funcionários e oportunizar aos pais momentos de interação
para adaptação escolar na educação infantil;
7. Manter o transporte aos universitários e renovar regularmente a frota do
Transporte Escolar;
8. Oferecer, gradativamente, alimentação orgânica da agricultura municipal
nas escolas;
9. Manter o apoio ao Programa de Educação de Jovens e Adultos;
10. Fortalecer e ampliar parcerias com a UFSC e outras Universidades
para oferecer oportunidades de pesquisa e formação para jovens e
adultos;
11. Implantar uma estrutura organizacional na educação para garantir
equipe de apoio pedagógico, bem como oferecer atendimento
especializado com equipe multidisciplinar nos diversos setores
desta secretaria;
12. Implantar em parceria com a saúde, o Programa Saúde do Trabalhador
com as Práticas Integrativas e Complementares;
13. Reforçar a estrutura da CME e fazer planejamento continuado do
esporte;
14. Continuar investindo nas categorias de base; apoiar atletas que se
destacam, promover regularmente competições esportivas no centro e
nas comunidades, atrair e apoiar competições regionais e estaduais em
nosso município;
15. Captar recursos para construir espaços esportivos e diversificar a
prática esportiva (beach tennis, basquete e outros).


AGRICULTURA, MEIO AMBIENTE INDÚSTRIA E COMÉRCIO
1. Elaborar e implementar Plano Municipal deAgricultura;
2. Manter e aprimorar o Programa de subsídio e apoio às propriedades
rurais (hora máquina, calcário, sementes etc.), integrado à emissão de
notas de produtor rural;
3. Reorganizar o programa de máquinas e equipamentos de apoio às
propriedades;
4. Implementar o programa de "terceirização", com pagamento
subsidiado de serviços de trator com implementos;
5. Desenvolver ações de incentivo à Produção Agroecológica e
Agroturismo;
6. Ampliar e melhorar o programa de leite (PRV, genética, acessos às
propriedades);
7. Incentivar a diversificação de atividades e rendas nas propriedades
(avicultura, apicultura, meliponicultura, fruticultura, piscicultura e outras);
8. Oferecer programa de Assistência Técnica e Extensão Rural para
orientar os agricultores a buscar mais rentabilidade e sustentabilidade em
suas propriedades;
9. Propor e defender adequações à legislação que contribuam para
favorecer e incentivar o beneficiamento e a industrialização de produtos
locais;
10. Manter e melhorar os acessos as propriedades;
11. Fomentar a organização dos agricultores (cooperativas,
associações, sindicatos);
12. Implantar a coleta seletiva de resíduos sólidos e centro de triagem;
13. Implantar programa eficaz e contínuo de prevenção e de combate ao
borrachudo;
14. Ampliar o atendimento clínico veterinário;
15. Conservar, fazer limpeza e revitalizar a cidade de portal a portal;
16. Implantar, em parceria com orgãos externos, programas de insentivos e
remuneração para preservação ambiental;
16. Elaborar um plano municipal de manejo populacional ético de cães e
gatos


INFRAESTRUTURA
1. Criar um cronograma de melhoria em todas as estradas do interior do
município, organizando depósitos de material de qualidade em pontos
estrategicos, para facilitar a distribuição, quando necessário.
2. Captar recursos para implantação de um sistema de saneamento
básico do município;
3. Informatizar as solicitações de serviços organizando-as por região,
garantindo atendimento igualitário a todos os munícipes;
4. Articular e apoiar esforços para viabilização da pavimentação asfáltica
entre Santa Rosa de Lima e Anitápolis;
5. Oferecer infraestrutura e incentivo para a instalação de novas
empresas no município;
6. Estimular e incentivar o beneficiamento dos produtos locais, gerando
trabalho e agregação de renda;
7. Captar recursos para a pavimentação de trechos de estradas;
8. Valorizar os profissionais da equipe de infraestrutura, oportunizando
capacitação para as diferentes funçoes;
9. Renovar a frota de caminhões e máquinas;
10. Ampliar o sistema de câmeras de monitoramento para o meio rural e
ampliar a organização da rede de segurança de vizinhos



JUVENTUDE, TURISMO E CULTURA
1. Desenvolver ou apoiar iniciativas coerentes com a caracterização de Santa
Rosa de Lima como município com alto potencial turístico (acessos,
sinalização, paisagismo, embelezamento, divulgação! marketing);
2. Fortalecer os empreendimentos turísticos existentes e apoiar a
instalação de novas iniciativas;
3. Promover e incentivar nossas festas tradicionais (Gemüse Fest, Festa
do Colono e festas das comunidades);
4. Oferecer oportunidades de capacitação de mão de obra para atuar nos
empreendimentos turísticos;
5. Incentivar intercâmbios e visitas técnicas com outras regiões
turísticas;
6. Fortalecer parcerias que visem oferecer oportunidades de formação para
jovens;
7. Apoiar iniciativas de jovens empreendedores e de sucessão familiar, orientar
e auxiliar jovens na elaboração de planos e projetos (Crédito Fundiário,
projetos de empreendimentos, planos de negócios e outros);
8. Valorizar a cultura e o modo de vida das pessoas de Santa Rosa de Lima;
9. Execução do Plano Municipal de Turismo;
10. Criação de um Portal de divulgação de produtos e pontos turisticos do
município, roteiros e turismo religioso...;
11. Oferecer aulas de música (gaita, violão, teclado e outras) e ampliar as
categorias do grupo de danças étnico-culturais;
12. Oferecer assistência e apoio aos Clubes de Mães, com cursos e material
para confecção de artesanato e encontros de lazer;
13. Incentivar a participação de todos os idosos nas atividades do Grupo da
Terceira Idade;
14. Promover e ampliar o incentivo ao lazer para a Terceira Idade, com
atividades programadas por profissionais (dança, hidroginástica,
fisioterapia e outras);
15. Criar um espaço de Convivência em tempo integral para a Terceira Idade;
16. Implantar rotas ciclista e de caminhadas no município;
17. Criar um parque municipal


ASSISTÊNCIA SOCIAL
1. Estruturar a Secretaria de Assistência Social;
2. Fortalecer as atividades e projetos desenvolvidos pelo CRAS (Centro de
Referência de Assistência Social);
3. Manter atendimento às famílias carentes, com acesso a programas dos
Governos Federal e Estadual e ações municipais;
4. Desenvolver ações integradas na área de Assistência Social em
conjunto com as demais secretarias com foco na atenção às famílias;
5. Buscar parcerias para desenvolver programas de habitação e de
emprego para familias carentes;


GESTÃO PÚBLICA, ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO
1. Fazer a gestão do município de forma democrática e colaborativa, ouvindo
as entidades, os conselhos municipais, a Câmara de Vereadores e,
diretamente, a população;
2. Implantar o Plano Diretor Municipal;
3. Elaborar Planejamento Estratégico de Desenvolvimento Local e criar o
Conselho Gestor de Desenvolvimento;
4. Realizar planejamento estratégico integrado entre todas as
secretarias;
5. Estruturar Setor de Projetos com foco na elaboração de projetos e captação
de recursos;
6. Buscar parcerias com os Governos Federal e do Estado de Santa Catarina
para fortalecer as ações do Governo Municipal;
7. Captar recursos via Emendas Parlamentares Estaduais e Federais para
Saúde, Educação e Infraestrutura;
8. Articular a viabilização de recursos para o apoio as comunidades;
9. Valorizar os servidores públicos municipais, cumprir as correções salariais
anuais, oferecer plano de formação e capacitação e revisar o Plano de
Cargos e Salários;
10. Valorizar as empresas, indústrias, comércio e serviços locais;
11. Dar sequência ao Programa de Regularização Fundiária Urbana — REURB;
12. Buscar a ampliação do efetivo policial;
13. Colocar iluminação e câmeras de segurança na quadra de esportes do
Núcleo;
14. Implantar energia solar nos prédios municipais.