GILDEMIR - PSD - PREFEITO

Para que possamos construir uma cidade que zela
pela qualidade de vida da população através de políticas públicas que assegurem a cada pessoa
os direitos fundamentais do cidadão (saúde, educação, trabalho, moradia, meio ambiente
saudável, assistência social, infraestrutura urbana etc) é necessário planejar e preparar o seu
desenvolvimento para os quatro próximos anos. E o crescimento que virá será sustentável, pois
nossa cidade será socialmente justa, economicamente viável e ambientalmente correta.
Socialmente justa, porque respeita o ser humano. Não há sustentabilidade ambiental sem
considerar a questão social. Para que seja uma cidade socialmente justa é preciso melhorar a
qualidade de vida da população, com a diminuição das diferenças sociais e com políticas públicas
voltadas à questão social.
Economicamente viável, pois consideramos como fundamental administrar e investir o dinheiro
público de forma transparente e justa.
Buscar uma cidade ambientalmente correta significa usar de forma controlada os recursos
naturais, reduzir a destinação final adequada dos resíduos sólidos, bem como promover a
educação ambiental.
É tendo isso como meta que trabalharemos incansavelmente de forma responsável buscando
resultados expressivos para a nossa gente.
A seguir descrevemos, embora de forma resumida, o nosso programa de governo:

SAÚDE
Durante as administrações de 2009 a 2016, houve grande evolução no setor de saúde, com a
reforma e ampliação da Unidade Básica de Saúde, fornecendo novos serviços como psiquiatria,
urologia, ortopedia, oftalmologia. Houve à época também a atenção Pediátrica e Ginecológica,
que contava com três pediatras e quatro Ginecologistas, além da contratação de mais médicos,
enfermeiros e técnicos em enfermagem e também a implantação da Unidade de Suporte Básico
de Vida com o Serviço de Atendimento Móvel de Urgência-SAMU. Comprometemo-nos em
reimplantar um quadro clínico com profissionais experientes e capacitados, inclusive com a
contratação de mais especialidades médicas, tais como Otorrinolaringologista, Neurologista e
Nutrologista, além da ampliação dos serviços de ginecologia, fonoaudiologia e psicologia,
visando o atendimento a um maior número de pessoas, atendendo assim a necessidade da
População assistida.

A Unidade de Saúde do Bairro Mombuca será ampliada e modernizada, e passará a contar com
Médico Plantonista, Pediatra, Ginecologista e Clínico Geral. A proposta é qualificar o
atendimento médico e seu funcionamento e implantar o atendimento farmacêutico, com
dispensação de medicamentos nesta Unidade, garantindo assim uma melhora no atendimento
prestado e garantindo a saúde integral dos usuários.
Além das aquisições de modernos equipamentos para sala de Urgência e Emergência, o objetivo
da estratégia de Melhoria na Saúde é fortalecer e expandir os serviços de saúde pública para
que fiquem mais próximos dos usuários com foco na qualidade, humanização e excelência da
promoção, prevenção, atenção e recuperação das pessoas. Nossa proposta é garantir a Saúde
Integral desde a infância até a melhor idade, promovendo um ciclo de vida saudável, por meio
de novas ações a serem implantadas tais como:

Atendimento domiciliar:
Implantar o SERVIÇO DE ATENDIMENTO DOMICILIAR- SAD, que tem se tornado uma modalidade
de assistência à saúde vinculada à proposta do Sistema Único de Saúde, que se encontra em
processo de consolidação no Brasil. No entanto, não vem para substituir a internação hospitalar,
por exemplo, mas servirá como um recurso na tentativa de humanizar e garantir maior
qualidade e conforto ao paciente e seus familiares. O cuidado domiciliar apresenta-se como
alternativa onde o destaque para a melhor assistência ao paciente é ser tratado em seu “habitat
natural”. Assim a família não precisa se locomover, o que diminui os gastos e aumenta o
conforto do paciente. O benefício está na maior qualidade de atendimento humanizado aos
pacientes acamados, por exemplo. Por fim, a atenção domiciliar proporciona uma maior
integração da equipe multiprofissional com o paciente e sua família. Nosso objetivo principal
com este projeto é preservar a saúde dessas pessoas, acompanhando cuidadosamente as
condições gerais de saúde e priorizando o atendimento das pessoas que mais necessitam de
nossos serviços.

Atendimento itinerante em saúde:
O atendimento itinerante em saúde será realizado quinzenalmente, em cada bairro da cidade,
inclusive Mombuca e Horto Guarani, por uma equipe de técnicos de enfermagem, enfermeiros
e um médico. A equipe atenderá bairros específicos atuando principalmente nas atividades de
prevenção e promoção em saúde.
A partir de um atendimento no próprio bairro, os cidadãos terão acesso facilitado aos serviços
de medição de pressão arterial, diabetes, leitura de receitas, explicação especializada sobre
doenças, hábitos de vida, exames de doenças sexualmente transmissíveis – DST, além de
cuidado com a saúde de modo geral.
Nosso objetivo principal com esta ação é manter uma boa relação e proximidade de nossa
equipe de saúde com as pessoas da comunidade, de modo que os cidadãos tenham pleno acesso
aos serviços de saúde oferecidos no município. O foco primário será a prevenção e promoção
em saúde por meio de conscientização e ações educativas.

Acolhimento continuado:
O acolhimento continuado é um projeto brasileiro, desenvolvido na Universidade Federal de São
Carlos (UFSCar) por pesquisadores brasileiros e ingleses e que foi selecionado pelo Programa
das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD, 2013) como Objetivo de Desenvolvimento
do Milênio (ODM).
O acolhimento é uma atividade prevista no Sistema Único de Saúde (SUS) por meio do projeto
Humaniza SUS de 2004. Com ele a pessoa é recebida na unidade de saúde já com um pré
atendimento, sendo rigorosamente atendida por um profissional de saúde, que fará perguntas
sobre as condições gerais de saúde, história pessoal, hábitos de vida, se faz ou não uso de
medicamentos, sobre a queixa principal e outras informações que forem necessárias. Também
será aferida a pressão arterial, diabetes e massa corporal. Esses dados auxiliarão no diagnóstico
em saúde e na resolução da queixa principal que levou a pessoa a procurar o serviço.
Como todos sabem o atendimento em saúde não termina na consulta médica. É preciso
acompanhar a pessoa atendida, oferecendo um cuidado e atenção também em casa. Dessa
forma, o acolhimento continuado visa o acompanhamento da pessoa atendida, com um serviço
telefônico e/ou presencial para saber se houve de fato uma melhora em relação ao problema
de saúde e/ou reincidência do mesmo.
Acompanhar a pessoa, cuidando e garantindo melhores condições de saúde (especialmente em
casa, no dia a dia) é nossa principal missão com esse projeto. O cuidado em saúde não pode
acontecer somente nos postos de pronto atendimento. Desejamos com esta ação um
acompanhamento qualificado, humanizado e profissional de nossos cidadãos.

Triagem interdisciplinar:
Muitas vezes nossas queixas de saúde não são provenientes de problemas orgânicos, mas de
hábitos de vida ruins, condições de moradia com ausência de saneamento básico, alimentação
inadequada, o que faz com que nossa população adoeça.
O atendimento de um paciente não pode se fechar numa perspectiva biológica somente, dando
conta de sinais e sintomas em saúde. Precisamos compreender a saúde numa perspectiva
ampliada, saber como as pessoas vivem, saber da sua alimentação, se há problemas na família,
identificar possível quadro de depressão, se nossos munícipes possuem saneamento básico em
casa, hábitos adequados para o preparo de alimentos, se há um controle de vetores no bairro e
etc. Há um universo de coisas a serem investigadas e conhecidas.
Para saber disso, pretendemos ter uma equipe de triagem (que recebe o paciente antes da
consulta médica) que cuide de todos esses aspectos (biológico, social e psicológico), para que o
atendimento aconteça de modo qualificado e com amplo entendimento de como vive nossa
população.

Equipe multidisciplinar:
O atendimento de uma pessoa, de acordo com a Organização Mundial de Saúde (OMS), é algo
complexo e que não pode ser vinculado somente à figura do médico. Precisamos contar com
uma equipe com diferentes formações e áreas. Fisioterapeutas, enfermeiros, nutricionistas,
gerontólogos, terapeutas ocupacionais, assistentes sociais, agentes sanitários, educadores
físicos e médicos devem fazer parte de nossa equipe, enriquecendo a rede de cuidados e
proporcionando uma visão detalhada do quadro de saúde das pessoas de nosso município.

Capacitação profissional:
Apesar de contar com uma equipe de profissionais qualificada na área de saúde, pretendemos
oferecer capacitação constante para nossos servidores. Investir em capacitação da equipe de
saúde é um passo importante para que as ações sejam realizadas com precisão, qualidade e
eficácia. Pretendemos inserir em nossa agenda capacitações a respeito de procedimentos
técnicos e operacionais como, por exemplo, informatização de prontuários para a equipe que
atende e utiliza o acervo documental de prontuários da UBS, protocolos de atendimento como
os de acolhimento, dentre outros.
Com essa ação, acreditamos que a equipe estará preparada para atender ainda melhor a
população, garantindo rapidez e qualidade dos serviços.


EDUCAÇÃO, CULTURA, ESPORTES E LAZER
A Educação clama por um governo que trabalhe com o compromisso de valorizar a carreira dos
profissionais do magistério e elevar a qualidade do ensino de Guatapará.
Atenção e investimentos na merenda escolar, fornecimento de materiais escolares e didáticos
aos alunos, oferecimento de cursos de capacitação aos professores e melhoria da estrutura física
das escolas e, principalmente, a melhoria dos salários pagos aos profissionais da educação.
Entre os objetivos principais do nosso Programa de Governo para a área da Educação elencamos
a continuidade da valorização da carreira do magistério e demais servidores da educação,
continuar elevando a qualidade do ensino, melhorar a estrutura física das escolas, modernizar
o atendimento educacional e promover a formação continuada dos profissionais do magistério,
bem como dos profissionais de apoio pedagógico.
Com diálogo permanente com os professores, buscaremos cumprir e atualizar, dentro dos
limites amparados pela legislação, as normas municipais que amparam o magistério, entre elas:
➢ Plano de Carreira e Remuneração dos Profissionais do Magistério Público da Educação Básica
– implantado em 2010.

EDUCAÇÃO, CULTURA, ESPORTES E LAZER
Considerando a Educação como o principal pilar na construção de uma sociedade justa,
igualitária, solidária e capaz de enfrentar os desafios do mundo contemporâneo, a principal
meta da nossa gestão é oferecer Educação de excelência para toda rede Municipal. Para que
alcancemos a tão sonhada educação de qualidade para todos, é imprescindível que, durante os
quatro anos de gestão, as metas estabelecidas no PME – Plano Municipal de Educação sejam
cumpridas.
Entre os objetivos principais do nosso Programa de Governo para a área da Educação estão a
valorização da carreira do magistério e demais servidores da educação, elevando a qualidade do
ensino, melhorando a estrutura física das escolas, bem como as condições de trabalho, além de
modernizar o atendimento educacional e promover a formação continuada dos profissionais do
magistério e de apoio pedagógico.
O Plano de Carreira do Magistério será retomado, o que significa que os professores voltarão a
ter os seus direitos respeitados.
Todas as progressões solicitadas desde 2017 e que ainda não foram sequer analisadas, serão
concedidas. Uma equipe será responsável por calcular as progressões e os retroativos serão
pagos.
As ações da Secretaria Municipal de Educação serão tomadas em conjunto com os professores
que voltarão a ser ouvidos para a boa e correta condução da educação no município.
Serão abertas mais salas de aula, principalmente de primeiros anos, para que as salas contem
com menos alunos e os professores tenham condições de trabalhar com mais eficiência e
tranquilidade.
Será oferecida a estrutura necessária, no que diz respeito a materiais e equipamentos, para que
os professores possam exercer a sua profissão com a dignidade necessária.
Os salários do magistério voltarão a ser valorizados, com respeito ao piso estabelecido pelo
Governo Federal.
Será formalizada uma parceria com entidade do terceiro setor, especializada na educação de
alunos especiais para que tenham o devido acompanhamento em sala de aula, o que auxiliará
na sua evolução.
Importante destacarmos que projetos importantes já aconteceram no município e precisam ser
retomados, ampliados, desde que haja o aval da Secretaria Municipal de Educação e dos
Professores, como por exemplo:
➢ Adesão a cursos de Formação Inicial e Formação Continuada;
➢ Participação em cursos realizados pela Diretoria de Ensino de Jaboticabal, pela Secretaria de
Estado da Educação, Palestras, Simpósios, Encontros e Congressos.
➢ Oferta de Curso de Libras a todos os professores;
➢ Ampliação da permanência do aluno nas escolas com o aumento da carga horária;
➢ Reforço Escolar em todas as Unidades Escolares do Ensino Fundamental;
➢ Projeto Férias - atendimento às crianças, que frequentam a educação integral na Creche,
escolas Euclides Castilhado e Antônio Graccie, em janeiro e julho;
➢ Convênio com o Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza para a oferta de cursos
técnicos no próprio Município;
➢ Convênio com Faculdades e Centros Universitários para a concessão de descontos a todos os
munícipes;
➢ Uniformes para todas as crianças matriculadas.
➢ Ações Educativas Complementares - projetos extracurriculares como: Capoeira, Artes, Dança,
Meio Ambiente, Xadrez.
➢ Projeto Fazendo Arte em Guatapará, Mombuca e Horto Guarani, com a oferta de cursos de
corte e costura, pintura, crochê, macramê, decoupage, etc.
➢ Reativar a Banda Municipal Marcial “Nayara Marchetti Rocha” na participação de torneios e
apresentações no Município e em municípios vizinhos;
➢ Projeto Inglês - aulas com professor especialista.
➢ Projeto “Semeando o Futuro” em parceria com o CMDCA - Os alunos desenvolvem atividades
agro educativas supervisionados por técnicos especializados;
➢ Projeto “Gol de Placa” - destinado a crianças e adolescentes de 7 a 20 anos que participam
de treinos, campeonatos e jogos amistosos.
➢ Natação nas escolas e no Centro Esportivo.
➢ Hidroginástica e Condicionamento Físico no Centro Esportivo.
➢ Projeto “Nado Livre”: As piscinas (infantil e adulto) do Clube Poliesportivo “Ayrton Senna da
Silva” serão abertas às crianças, jovens e adultos, durante os finais de semana, para a prática de
lazer através da natação.
➢ Vôlei para a “Melhor Idade”.
➢ Reimplantação da Biblioteca Municipal “Herbert José de Sousa” em prédio próprio com
acervo e computadores com acesso à internet;
➢ Projeto “Enxergando o Futuro” em parceria com as Secretarias de Saúde e Assistência Social
– realiza triagem para saber se os alunos possuem deficiência visual e providencia óculos para
os que necessitam;
➢ Projeto “Odonto na Escola” em parceria com a Secretaria de Saúde – avaliação odontológica
em crianças das escolas municipais.
➢ Parcerias entre a Secretaria de Educação, Usina São Martinho, Instituto International Paper,
Arteris / Autovias, Estre e Abagrp na realização de projetos nas escolas municipais.

Muitos projetos esquecidos precisam ser retomados por essa secretaria, mas para que
possamos atingir uma educação de qualidade, é necessário implementar grandes ações que
venham ao encontro das necessidades educacionais dos alunos matriculados na Rede Municipal
de Ensino.
Neste sentido, compreendemos que a educação de qualidade passa pelo direito ao acesso à
escolarização na Educação Infantil. É nossa meta universalizar o atendimento às crianças de 06
meses a 05 anos e aperfeiçoar o atendimento no ensino fundamental e suas modalidades
(Educação Especial e Educação de Jovens e Adultos).
E para elevarmos o padrão de qualidade educacional, é preciso investir em reformas e
ampliações das escolas já existentes.
Propomos as seguintes iniciativas e daremos ênfase a ações que consideramos mais essenciais:
• Garantir que ao final do 3° ano do Ensino Fundamental todas as crianças estejam alfabetizadas
(mesmo as que apresentam dificuldade de aprendizagem);
• Alcançar em todas as escolas municipais o índice do IDEB;
• Reduzir a defasagem idade/série, garantindo assim a permanência com sucesso de todos
os alunos na escola, através de aulas de reforço no contraturno em todas as escolas do Ensino
Fundamental, para que as crianças possam superar as suas dificuldades;
• Valorizar os profissionais da educação proporcionando-lhes boas condições de trabalho;
• Implantar programas envolvendo as secretarias da Educação, Saúde, Ação Social, entidades
Assistenciais e Conselhos de Direitos para prevenir a violência, as drogas, para a valorização da
vida, integração da família, visando uma educação para a cidadania;
• Zelar pela qualidade e variedade da merenda escolar, buscando uma alimentação cada vez
mais saudável, valorizando a produção local de alimentos (agricultura familiar);
• Fortalecer a gestão democrática da Educação através do Conselho Municipal da Educação,
Conselho do Fundeb, Conselho da Alimentação Escolar, Conselhos Escolares e Comissão do
Plano de Carreira, para que tenham condições de participar ativamente das decisões da
educação;
• Criar uma equipe multidisciplinar composta por profissionais de áreas diferentes (professores,
fonoaudiólogos, fisioterapeutas, terapeutas ocupacionais, psicólogos) para dar suporte ao
trabalho de ensino e aprendizagem dentro das escolas municipais;
• Criação de um Núcleo Especial de Acessibilidade para atendimento mais eficaz à modalidade
da Educação Especial e garantir e ampliar o acesso à educação inclusiva, com aparelhos e
recursos adequados;
• Firmar parceria com a APAE;
• Ampliar o trabalho de suporte em sala de aula por meio de estagiárias;
• Revitalizar as unidades escolares através da pintura, manutenção da estrutura interna e
externa e adequação da acessibilidade;
• Ampliar a educação em tempo integral;
• Construir refeitório e reformar/adequar os banheiros na escola Guiomar App. M. de Oliveira
do Bairro Mombuca;
• Cobrir a quadra da escola Guiomar;
• Construir vestiários para o uso das piscinas nas escolas Guiomar e Vera Lúcia Castelhano;
• Construir um Laboratório para a escola Andréia Sertóri Sandrin;
• Investir em programas de formação continuada para todos os profissionais da educação, em
parceria com instituições de ensino superior, sempre levando em conta a opinião e as
necessidades de cada professor;
• Implementar o programa de distribuição gratuita anual de uniformes para todos os alunos da
rede municipal de ensino;
• Modernizar as salas de informática de todas as escolas da rede;
• Reativar e Criar novas vagas para o Projeto Jovem Aprendiz e Semeando o Futuro;
• Incentivar a realização de outros esportes no Centro Esportivo, como: vôlei, basquete,
handebol etc;
• Utilizar a quadra poliesportiva da Mombuca e do Bairro Adélia Jardim para a realização de
campeona

Para que possamos construir uma cidade que zela
pela qualidade de vida da população através de políticas públicas que assegurem a cada pessoa
os direitos fundamentais do cidadão (saúde, educação, trabalho, moradia, meio ambiente
saudável, assistência social, infraestrutura urbana etc) é necessário planejar e preparar o seu
desenvolvimento para os quatro próximos anos. E o crescimento que virá será sustentável, pois
nossa cidade será socialmente justa, economicamente viável e ambientalmente correta.
Socialmente justa, porque respeita o ser humano. Não há sustentabilidade ambiental sem
considerar a questão social. Para que seja uma cidade socialmente justa é preciso melhorar a
qualidade de vida da população, com a diminuição das diferenças sociais e com políticas públicas
voltadas à questão social.
Economicamente viável, pois consideramos como fundamental administrar e investir o dinheiro
público de forma transparente e justa.
Buscar uma cidade ambientalmente correta significa usar de forma controlada os recursos
naturais, reduzir a destinação final adequada dos resíduos sólidos, bem como promover a
educação ambiental.
É tendo isso como meta que trabalharemos incansavelmente de forma responsável buscando
resultados expressivos para a nossa gente.
A seguir descrevemos, embora de forma resumida, o nosso programa de governo:

SAÚDE
Durante as administrações de 2009 a 2016, houve grande evolução no setor de saúde, com a
reforma e ampliação da Unidade Básica de Saúde, fornecendo novos serviços como psiquiatria,
urologia, ortopedia, oftalmologia. Houve à época também a atenção Pediátrica e Ginecológica,
que contava com três pediatras e quatro Ginecologistas, além da contratação de mais médicos,
enfermeiros e técnicos em enfermagem e também a implantação da Unidade de Suporte Básico
de Vida com o Serviço de Atendimento Móvel de Urgência-SAMU. Comprometemo-nos em
reimplantar um quadro clínico com profissionais experientes e capacitados, inclusive com a
contratação de mais especialidades médicas, tais como Otorrinolaringologista, Neurologista e
Nutrologista, além da ampliação dos serviços de ginecologia, fonoaudiologia e psicologia,
visando o atendimento a um maior número de pessoas, atendendo assim a necessidade da
População assistida.

A Unidade de Saúde do Bairro Mombuca será ampliada e modernizada, e passará a contar com
Médico Plantonista, Pediatra, Ginecologista e Clínico Geral. A proposta é qualificar o
atendimento médico e seu funcionamento e implantar o atendimento farmacêutico, com
dispensação de medicamentos nesta Unidade, garantindo assim uma melhora no atendimento
prestado e garantindo a saúde integral dos usuários.
Além das aquisições de modernos equipamentos para sala de Urgência e Emergência, o objetivo
da estratégia de Melhoria na Saúde é fortalecer e expandir os serviços de saúde pública para
que fiquem mais próximos dos usuários com foco na qualidade, humanização e excelência da
promoção, prevenção, atenção e recuperação das pessoas. Nossa proposta é garantir a Saúde
Integral desde a infância até a melhor idade, promovendo um ciclo de vida saudável, por meio
de novas ações a serem implantadas tais como:

Atendimento domiciliar:
Implantar o SERVIÇO DE ATENDIMENTO DOMICILIAR- SAD, que tem se tornado uma modalidade
de assistência à saúde vinculada à proposta do Sistema Único de Saúde, que se encontra em
processo de consolidação no Brasil. No entanto, não vem para substituir a internação hospitalar,
por exemplo, mas servirá como um recurso na tentativa de humanizar e garantir maior
qualidade e conforto ao paciente e seus familiares. O cuidado domiciliar apresenta-se como
alternativa onde o destaque para a melhor assistência ao paciente é ser tratado em seu “habitat
natural”. Assim a família não precisa se locomover, o que diminui os gastos e aumenta o
conforto do paciente. O benefício está na maior qualidade de atendimento humanizado aos
pacientes acamados, por exemplo. Por fim, a atenção domiciliar proporciona uma maior
integração da equipe multiprofissional com o paciente e sua família. Nosso objetivo principal
com este projeto é preservar a saúde dessas pessoas, acompanhando cuidadosamente as
condições gerais de saúde e priorizando o atendimento das pessoas que mais necessitam de
nossos serviços.

Atendimento itinerante em saúde:
O atendimento itinerante em saúde será realizado quinzenalmente, em cada bairro da cidade,
inclusive Mombuca e Horto Guarani, por uma equipe de técnicos de enfermagem, enfermeiros
e um médico. A equipe atenderá bairros específicos atuando principalmente nas atividades de
prevenção e promoção em saúde.
A partir de um atendimento no próprio bairro, os cidadãos terão acesso facilitado aos serviços
de medição de pressão arterial, diabetes, leitura de receitas, explicação especializada sobre
doenças, hábitos de vida, exames de doenças sexualmente transmissíveis – DST, além de
cuidado com a saúde de modo geral.
Nosso objetivo principal com esta ação é manter uma boa relação e proximidade de nossa
equipe de saúde com as pessoas da comunidade, de modo que os cidadãos tenham pleno acesso
aos serviços de saúde oferecidos no município. O foco primário será a prevenção e promoção
em saúde por meio de conscientização e ações educativas.

Acolhimento continuado:
O acolhimento continuado é um projeto brasileiro, desenvolvido na Universidade Federal de São
Carlos (UFSCar) por pesquisadores brasileiros e ingleses e que foi selecionado pelo Programa
das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD, 2013) como Objetivo de Desenvolvimento
do Milênio (ODM).
O acolhimento é uma atividade prevista no Sistema Único de Saúde (SUS) por meio do projeto
Humaniza SUS de 2004. Com ele a pessoa é recebida na unidade de saúde já com um pré
atendimento, sendo rigorosamente atendida por um profissional de saúde, que fará perguntas
sobre as condições gerais de saúde, história pessoal, hábitos de vida, se faz ou não uso de
medicamentos, sobre a queixa principal e outras informações que forem necessárias. Também
será aferida a pressão arterial, diabetes e massa corporal. Esses dados auxiliarão no diagnóstico
em saúde e na resolução da queixa principal que levou a pessoa a procurar o serviço.
Como todos sabem o atendimento em saúde não termina na consulta médica. É preciso
acompanhar a pessoa atendida, oferecendo um cuidado e atenção também em casa. Dessa
forma, o acolhimento continuado visa o acompanhamento da pessoa atendida, com um serviço
telefônico e/ou presencial para saber se houve de fato uma melhora em relação ao problema
de saúde e/ou reincidência do mesmo.
Acompanhar a pessoa, cuidando e garantindo melhores condições de saúde (especialmente em
casa, no dia a dia) é nossa principal missão com esse projeto. O cuidado em saúde não pode
acontecer somente nos postos de pronto atendimento. Desejamos com esta ação um
acompanhamento qualificado, humanizado e profissional de nossos cidadãos.

Triagem interdisciplinar:
Muitas vezes nossas queixas de saúde não são provenientes de problemas orgânicos, mas de
hábitos de vida ruins, condições de moradia com ausência de saneamento básico, alimentação
inadequada, o que faz com que nossa população adoeça.
O atendimento de um paciente não pode se fechar numa perspectiva biológica somente, dando
conta de sinais e sintomas em saúde. Precisamos compreender a saúde numa perspectiva
ampliada, saber como as pessoas vivem, saber da sua alimentação, se há problemas na família,
identificar possível quadro de depressão, se nossos munícipes possuem saneamento básico em
casa, hábitos adequados para o preparo de alimentos, se há um controle de vetores no bairro e
etc. Há um universo de coisas a serem investigadas e conhecidas.
Para saber disso, pretendemos ter uma equipe de triagem (que recebe o paciente antes da
consulta médica) que cuide de todos esses aspectos (biológico, social e psicológico), para que o
atendimento aconteça de modo qualificado e com amplo entendimento de como vive nossa
população.

Equipe multidisciplinar:
O atendimento de uma pessoa, de acordo com a Organização Mundial de Saúde (OMS), é algo
complexo e que não pode ser vinculado somente à figura do médico. Precisamos contar com
uma equipe com diferentes formações e áreas. Fisioterapeutas, enfermeiros, nutricionistas,
gerontólogos, terapeutas ocupacionais, assistentes sociais, agentes sanitários, educadores
físicos e médicos devem fazer parte de nossa equipe, enriquecendo a rede de cuidados e
proporcionando uma visão detalhada do quadro de saúde das pessoas de nosso município.

Capacitação profissional:
Apesar de contar com uma equipe de profissionais qualificada na área de saúde, pretendemos
oferecer capacitação constante para nossos servidores. Investir em capacitação da equipe de
saúde é um passo importante para que as ações sejam realizadas com precisão, qualidade e
eficácia. Pretendemos inserir em nossa agenda capacitações a respeito de procedimentos
técnicos e operacionais como, por exemplo, informatização de prontuários para a equipe que
atende e utiliza o acervo documental de prontuários da UBS, protocolos de atendimento como
os de acolhimento, dentre outros.
Com essa ação, acreditamos que a equipe estará preparada para atender ainda melhor a
população, garantindo rapidez e qualidade dos serviços.


EDUCAÇÃO, CULTURA, ESPORTES E LAZER
A Educação clama por um governo que trabalhe com o compromisso de valorizar a carreira dos
profissionais do magistério e elevar a qualidade do ensino de Guatapará.
Atenção e investimentos na merenda escolar, fornecimento de materiais escolares e didáticos
aos alunos, oferecimento de cursos de capacitação aos professores e melhoria da estrutura física
das escolas e, principalmente, a melhoria dos salários pagos aos profissionais da educação.
Entre os objetivos principais do nosso Programa de Governo para a área da Educação elencamos
a continuidade da valorização da carreira do magistério e demais servidores da educação,
continuar elevando a qualidade do ensino, melhorar a estrutura física das escolas, modernizar
o atendimento educacional e promover a formação continuada dos profissionais do magistério,
bem como dos profissionais de apoio pedagógico.
Com diálogo permanente com os professores, buscaremos cumprir e atualizar, dentro dos
limites amparados pela legislação, as normas municipais que amparam o magistério, entre elas:
➢ Plano de Carreira e Remuneração dos Profissionais do Magistério Público da Educação Básica
– implantado em 2010.

EDUCAÇÃO, CULTURA, ESPORTES E LAZER
Considerando a Educação como o principal pilar na construção de uma sociedade justa,
igualitária, solidária e capaz de enfrentar os desafios do mundo contemporâneo, a principal
meta da nossa gestão é oferecer Educação de excelência para toda rede Municipal. Para que
alcancemos a tão sonhada educação de qualidade para todos, é imprescindível que, durante os
quatro anos de gestão, as metas estabelecidas no PME – Plano Municipal de Educação sejam
cumpridas.
Entre os objetivos principais do nosso Programa de Governo para a área da Educação estão a
valorização da carreira do magistério e demais servidores da educação, elevando a qualidade do
ensino, melhorando a estrutura física das escolas, bem como as condições de trabalho, além de
modernizar o atendimento educacional e promover a formação continuada dos profissionais do
magistério e de apoio pedagógico.
O Plano de Carreira do Magistério será retomado, o que significa que os professores voltarão a
ter os seus direitos respeitados.
Todas as progressões solicitadas desde 2017 e que ainda não foram sequer analisadas, serão
concedidas. Uma equipe será responsável por calcular as progressões e os retroativos serão
pagos.
As ações da Secretaria Municipal de Educação serão tomadas em conjunto com os professores
que voltarão a ser ouvidos para a boa e correta condução da educação no município.
Serão abertas mais salas de aula, principalmente de primeiros anos, para que as salas contem
com menos alunos e os professores tenham condições de trabalhar com mais eficiência e
tranquilidade.
Será oferecida a estrutura necessária, no que diz respeito a materiais e equipamentos, para que
os professores possam exercer a sua profissão com a dignidade necessária.
Os salários do magistério voltarão a ser valorizados, com respeito ao piso estabelecido pelo
Governo Federal.
Será formalizada uma parceria com entidade do terceiro setor, especializada na educação de
alunos especiais para que tenham o devido acompanhamento em sala de aula, o que auxiliará
na sua evolução.
Importante destacarmos que projetos importantes já aconteceram no município e precisam ser
retomados, ampliados, desde que haja o aval da Secretaria Municipal de Educação e dos
Professores, como por exemplo:
➢ Adesão a cursos de Formação Inicial e Formação Continuada;
➢ Participação em cursos realizados pela Diretoria de Ensino de Jaboticabal, pela Secretaria de
Estado da Educação, Palestras, Simpósios, Encontros e Congressos.
➢ Oferta de Curso de Libras a todos os professores;
➢ Ampliação da permanência do aluno nas escolas com o aumento da carga horária;
➢ Reforço Escolar em todas as Unidades Escolares do Ensino Fundamental;
➢ Projeto Férias - atendimento às crianças, que frequentam a educação integral na Creche,
escolas Euclides Castilhado e Antônio Graccie, em janeiro e julho;
➢ Convênio com o Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza para a oferta de cursos
técnicos no próprio Município;
➢ Convênio com Faculdades e Centros Universitários para a concessão de descontos a todos os
munícipes;
➢ Uniformes para todas as crianças matriculadas.
➢ Ações Educativas Complementares - projetos extracurriculares como: Capoeira, Artes, Dança,
Meio Ambiente, Xadrez.
➢ Projeto Fazendo Arte em Guatapará, Mombuca e Horto Guarani, com a oferta de cursos de
corte e costura, pintura, crochê, macramê, decoupage, etc.
➢ Reativar a Banda Municipal Marcial “Nayara Marchetti Rocha” na participação de torneios e
apresentações no Município e em municípios vizinhos;
➢ Projeto Inglês - aulas com professor especialista.
➢ Projeto “Semeando o Futuro” em parceria com o CMDCA - Os alunos desenvolvem atividades
agro educativas supervisionados por técnicos especializados;
➢ Projeto “Gol de Placa” - destinado a crianças e adolescentes de 7 a 20 anos que participam
de treinos, campeonatos e jogos amistosos.
➢ Natação nas escolas e no Centro Esportivo.
➢ Hidroginástica e Condicionamento Físico no Centro Esportivo.
➢ Projeto “Nado Livre”: As piscinas (infantil e adulto) do Clube Poliesportivo “Ayrton Senna da
Silva” serão abertas às crianças, jovens e adultos, durante os finais de semana, para a prática de
lazer através da natação.
➢ Vôlei para a “Melhor Idade”.
➢ Reimplantação da Biblioteca Municipal “Herbert José de Sousa” em prédio próprio com
acervo e computadores com acesso à internet;
➢ Projeto “Enxergando o Futuro” em parceria com as Secretarias de Saúde e Assistência Social
– realiza triagem para saber se os alunos possuem deficiência visual e providencia óculos para
os que necessitam;
➢ Projeto “Odonto na Escola” em parceria com a Secretaria de Saúde – avaliação odontológica
em crianças das escolas municipais.
➢ Parcerias entre a Secretaria de Educação, Usina São Martinho, Instituto International Paper,
Arteris / Autovias, Estre e Abagrp na realização de projetos nas escolas municipais.

Muitos projetos esquecidos precisam ser retomados por essa secretaria, mas para que
possamos atingir uma educação de qualidade, é necessário implementar grandes ações que
venham ao encontro das necessidades educacionais dos alunos matriculados na Rede Municipal
de Ensino.
Neste sentido, compreendemos que a educação de qualidade passa pelo direito ao acesso à
escolarização na Educação Infantil. É nossa meta universalizar o atendimento às crianças de 06
meses a 05 anos e aperfeiçoar o atendimento no ensino fundamental e suas modalidades
(Educação Especial e Educação de Jovens e Adultos).
E para elevarmos o padrão de qualidade educacional, é preciso investir em reformas e
ampliações das escolas já existentes.
Propomos as seguintes iniciativas e daremos ênfase a ações que consideramos mais essenciais:
• Garantir que ao final do 3° ano do Ensino Fundamental todas as crianças estejam alfabetizadas
(mesmo as que apresentam dificuldade de aprendizagem);
• Alcançar em todas as escolas municipais o índice do IDEB;
• Reduzir a defasagem idade/série, garantindo assim a permanência com sucesso de todos
os alunos na escola, através de aulas de reforço no contraturno em todas as escolas do Ensino
Fundamental, para que as crianças possam superar as suas dificuldades;
• Valorizar os profissionais da educação proporcionando-lhes boas condições de trabalho;
• Implantar programas envolvendo as secretarias da Educação, Saúde, Ação Social, entidades
Assistenciais e Conselhos de Direitos para prevenir a violência, as drogas, para a valorização da
vida, integração da família, visando uma educação para a cidadania;
• Zelar pela qualidade e variedade da merenda escolar, buscando uma alimentação cada vez
mais saudável, valorizando a produção local de alimentos (agricultura familiar);
• Fortalecer a gestão democrática da Educação através do Conselho Municipal da Educação,
Conselho do Fundeb, Conselho da Alimentação Escolar, Conselhos Escolares e Comissão do
Plano de Carreira, para que tenham condições de participar ativamente das decisões da
educação;
• Criar uma equipe multidisciplinar composta por profissionais de áreas diferentes (professores,
fonoaudiólogos, fisioterapeutas, terapeutas ocupacionais, psicólogos) para dar suporte ao
trabalho de ensino e aprendizagem dentro das escolas municipais;
• Criação de um Núcleo Especial de Acessibilidade para atendimento mais eficaz à modalidade
da Educação Especial e garantir e ampliar o acesso à educação inclusiva, com aparelhos e
recursos adequados;
• Firmar parceria com a APAE;
• Ampliar o trabalho de suporte em sala de aula por meio de estagiárias;
• Revitalizar as unidades escolares através da pintura, manutenção da estrutura interna e
externa e adequação da acessibilidade;
• Ampliar a educação em tempo integral;
• Construir refeitório e reformar/adequar os banheiros na escola Guiomar App. M. de Oliveira
do Bairro Mombuca;
• Cobrir a quadra da escola Guiomar;
• Construir vestiários para o uso das piscinas nas escolas Guiomar e Vera Lúcia Castelhano;
• Construir um Laboratório para a escola Andréia Sertóri Sandrin;
• Investir em programas de formação continuada para todos os profissionais da educação, em
parceria com instituições de ensino superior, sempre levando em conta a opinião e as
necessidades de cada professor;
• Implementar o programa de distribuição gratuita anual de uniformes para todos os alunos da
rede municipal de ensino;
• Modernizar as salas de informática de todas as escolas da rede;
• Reativar e Criar novas vagas para o Projeto Jovem Aprendiz e Semeando o Futuro;
• Incentivar a realização de outros esportes no Centro Esportivo, como: vôlei, basquete,
handebol etc;
• Utilizar a quadra poliesportiva da Mombuca e do Bairro Adélia Jardim para a realização de
campeona