FLÁVIO BUZZI - PL - PREFEITO

, que tenha o Estado e a União como
parceiros;
2. Investir na padronização dos serviços públicos de saúde,
proporcionando cursos permanentes de capacitação aos servidores;
3. Integrar e humanizar as equipes de servidores da saúde para melhorar
a qualidade dos serviços ofertados;
4. Melhorar a infraestrutura da Policlínica e das Unidades Básicas de
Saúde;
5. Trabalhar a medicina preventiva reforçando os programas existentes,
com inclusão e/ou aumento de profissionais, integrando áreas e
aumentando a qualidade no atendimento;
6. Melhorar a comunicação entre a atenção primária, secundária e
terciária, evitando quebras e agilizando o atendimento dos pacientes;
7. Implantar a Tele Saúde com agendamento de consultas e
procedimento por aplicativos, mantendo o atendimento presencial;
8. Criação da UPA 24h – Unidade de pronto atendimento;
9. Implantação do programa PAI – Pronto Atendimento Infantil – junto a
uma das unidades de saúde;
10. Ampliar a oferta de especialidades médicas no município, estudando
a viabilidade de parcerias ou convênios com profissionais médicos para a
realização dos atendimentos;
11. Ampliar a cobertura de medicamentos disponibilizados;
12. Realizar mutirões periódicos de consultas e cirurgias eletivas;
13. Buscar permanentemente a redução da mortalidade infantil;
14. Reorganizar e reforçar os roteiros de visitas dos Agentes Comunitários
de Saúde, assegurando que todas as residências no município sejam
visitadas periodicamente;
15. Adotar ações e buscar parcerias que visem o fortalecimento do
Hospital OASE;
16. Incentivar a participação do Conselho da Saúde nas decisões;
17. Buscar parcerias e recursos para acelerar os atendimentos das
demandas da média e alta complexidade, visando a diminuição do tempo
de espera;
18. Implantar farmácias básicas e/ou populares abertas 24 horas,
incluindo uma unidade junto ao Hospital Oase;
19. Proporcionar agilidade nos exames;
20. Melhorar o atendimento domiciliar;
21. Ampliar os postos de saúde
dos Bairros Pomeranos, Estados e
Araponguinhas;
22. Inserir profissional da adminis-
tração municipal para fiscalizar a
gestão do OASE.
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PLANO DE AÇÕES PARA TIMBÓ
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Infraestrutura & Mobilidade
1. Modernizar e desburocratizar a Secretaria de Planejamento;
2. Dar celeridade à análise de projetos e à emissão de alvarás de
construção, ampliação e reformas;
3. Dar continuidade à todas as obras em andamento;
4. Concluir a obra do portal turístico, somando-se a essa um portal
nas divisas dos municípios de Timbó/Indaial, para incluir o Bairro
Araponguinhas e Timbó/Pomerode;
5. Pavimentar ruas, dando prioridade àquelas que aguardam há mais
tempo;
6. Melhorar e ampliar a regularidade dos serviços de manutenção,
limpeza e conservação de vias urbanas e rurais, praças, calçadas e pontes;
7. Iniciar estudos para projetos de revitalização das principais ruas dos
bairros;
8. Iniciar a implantação do Saneamento Básico;
9. Ampliar a rede de distribuição de água no município e implantar
melhorias nos pontos mais altos no município;
10. Concluir o asfaltamento das ruas Dona Clara, Tiroleses e Cedrinho;
11. Criar em todos os bairros pontos de internet de qualidade;
12. Ampliar a coleta seletiva de lixo, com extensão à zona rural;
13. Criar mais vias de ligações entre os bairros da cidade;
14. Atualizar o plano diretor, visando atender as demandas da população;
15. Implantar uma Associação de Moradores e uma Praça da Saúde no
Bairro Imigrantes;
16. Implantar melhorias e/ou ampliação das instalações dos educandários;
17. Realizar estudo de viabilidade na tentativa de resolver ou minimizar
os problemas decorrentes das inundações da Rua Haiti;
18. Implantar melhorias na sinalização de trânsito do município;
19. Melhorar a acessibilidade de pessoas com deficiência;
20. Ampliar e melhorar a iluminação pública, fiscalizando e gerenciando
o contrato de PPP pactuado;
21. Realizar estudo de viabilidade para melhorar a quantidade de vagas
de estacionamento no centro do município;
22. Investir em ciclovias e ciclofaixas, para fornecer aos usuários condições
seguras de utilização;
23. Incentivar a regularização de imóveis através de campanhas;
24. Fortalecer a fiscalização do
Município na identificação de
ocupações em áreas irregulares,
aumentando a capacidade de
monitoramento das mesmas com
a utilização de tecnologia;
25. Promover melhorias no trans-
porte público municipal.
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PLANO DE AÇÕES PARA TIMBÓ
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Segurança Pública Desenvolvimento Econômico
1. Criar parcerias com as Polícias Civil e Militar e com o Corpo de
Bombeiros, para fornecer recursos materiais e humanos, no intuito de
aprimorar suas atuações;
2. Reivindicar permanentemente, junto ao governo estadual o aumento
de efetivo das Polícias Militar e Civil no município;
3. Incentivar e ampliar o programa Rede de Vizinhos;
4. Reforçar a parceria com o Conselho Comunitário de Segurança
(CONSEG);
5. Aumentar o Sistema de Monitoramento Eletrônico do município;
6. Ampliar a fiscalização e monitoramento nas entradas e saídas do
Município;
7. Reforçar o monitoramento dos educandários com câmeras de
vigilância;
8. Apoiar programas que realizem a integração entre crianças e
adolescentes das unidades escolares, a exemplo do PROERD, Bombeiro
Mirim e outros.
1. Criar uma Secretaria específica e que possa atender as demandas
das entidades representativas, fortalecendo as políticas públicas deste
setor e estreitando o relacionamento da administração pública com essas
entidades;
2. Manter interlocução constante com os setores da indústria, comércio
e serviço, buscando atuar em parceria no fomento destas atividades;
3. Transformar Timbó em uma cidade inteligente, fomentando a
implantação de tecnologias que proporcionem maior e melhor acesso
aos serviços públicos, mantendo atendimento qualificado presencial;
4. Criar o polo tecnológico de Timbó, visando a criação de empregos
para os jovens;
5. Desburocratizar os incentivos econômicos aos empreendedores;
6. Avaliar a possibilidade de redução de tributos municipais sobre este
setor.
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Turismo e Cultura Agricultura
1. Fomentar o desenvolvimento do turismo local, investindo em pontos
com potencial turístico no município (Morro Azul, Jardim Botânico, etc...);
2. Pactuar, quando possível e vantajoso, concessões de espaços públicos
e Parcerias Público Privadas que fomentem o turismo e a cultura;
3. Atuar em parceria com órgãos de turismo locais para criar políticas
públicas que impulsionem a exploração deste segmento;
4. Investir e ampliar as rotas de cicloturismo;
5. Fomentar o desenvolvimento da cultura do município nos Bairros
e nas escolas e promover projetos que envolvam os educandários,
integrando os alunos à cultura local e ao turismo;
6. Ampliar e incentivar os grupos culturais locais;
7. Valorizar as festas culturais de Timbó, resgatando e mantendo as
tradições;
8. Fomentar e valorizar os Clubes de Caça e Tiro e as Associações
Culturais, buscando convênios e parcerias com o Estado, que possibilitem
melhorias na manutenção dessas entidades e ampliação de suas atuações;
9. Incentivar as exposições de artistas plásticos e artesãos da cidade;
10. Implantar pontos específicos de motorhome em locais turísticos do
município;
11. Melhorar a infraestrutura dos parques;
12. Recriar o hortoflorestal;
13. Criar rotas gastronômicas.
1. Fomentar a agricultura familiar e a comercialização de produtos coloniais;
2. Incentivar a agricultura orgânica;
3. Criar parcerias com os produtores artesanais locais de todos os
gêneros, buscando a ampliação do comércio de seus produtos;
4. Fornecer responsáveis técnicos para orientar e dar assistência aos
produtores rurais;
5. Criar parceria com a EPAGRI, através do CEPA – Centro de Socioeco-
nomia e Planejamento Agrícola – para buscar meios de automatizar pro-
cessos nos setores agrícola, de pecuária e de piscicultura no município;
6. Ampliar e reforçar a oferta de patrulha mecanizada aos produtores rurais;
7. Buscar parceria com a CIDASC para ampliar as campanhas de
vacinação dos animais;
8. Resgatar a realização da EXPOTIM, incentivando o agronegócio local
e o turismo rural;
9. Promover apoio as associações e cooperativas dos agricultores;
10. Envolver o Conselho Municipal
nas decisões e planejamento das
atividades do departamento de
agricultura;
11. Promover seminários e cursos
profissionalizantes aos agricultores
e técnicos;
12. Apoiar na busca de novas varie-
dades e técnicas de plantio.
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Educação
1. Adequar os horários de funcionamento dos Núcleos de Educação
Infantil aos das empresas e comércio local, visando auxiliar as famílias
trabalhadoras;
2. Ampliar e modernizar os Núcleos de Educação Infantil (NEI’s) e
Unidades Pré-Escolares (UPE’s), promovendo o aumento do número de
vagas conforme a demanda;
3. Proporcionar aos alunos, familiares e servidores, segurança,
comodidade e acessibilidade nos educandários e redondezas;
4. Investir em atividades para o contraturno escolar nas escolas de
período integral;
5. Valorizar a identidade cultural do nosso município junto aos
educandários;
6. Ampliar o programa de formação continuada dos servidores da
educação;
7. Resgatar o valor do professor como agente de transformação social;
8. Estimular a realização de pesquisas nas escolas municipais, buscando
desenvolver alunos pesquisadores no ensino fundamental;
9. Oportunizar a formação continuada e de qualidade aos profissionais;
10. Revisar o Plano de Carreira do Magistério;
11. Valorizar os educadores infantis e os professores de apoio;
12. Implantar Escolas Cívico Militares;
13. Formar uma equipe multidisciplinar com qualificação e que atenda
todas as unidades educacionais;
14. Complementar a grade curricular com disciplinas que garantam a
educação moral e cívica;
15. Investir em profissionais qualificados para ocupar os cargos.
1. Criar a Secretaria de Assistência Social;
2. Investir em políticas públicas que atendam as reais necessidades do
cidadão que utiliza a assistência social;
3. Ampliar e padronizar o trabalho desenvolvido pelo CRAS;
4. Qualificar e ampliar os serviços, programas e ações de fortalecimento
de vínculos familiares e comunitários e de prevenção ao uso de drogas e
violação de direitos;
5. Investir na melhoria de estruturas de apoio psicossocial;
6. Ampliar apoio a entidades
beneficentes (APAE, Lar do Idoso,
entre outras);
7. Fomentar estudos para o de-
senvolvimento de políticas habita-
cionais com a participação do Con-
selho Municipal de Habitação.
Social
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Mulheres
1. Realizar estudo de viabilidade para a criação de um Centro de Saúde da
Mulher;
2. Prevenir e combater a violência contra as mulheres;
3. Incentivar o empreendedorismo feminino.
Idosos
1. Transformar Timbó na “Cidade Amiga do Idoso”, integrando políticas
públicas e promovendo projetos que enfatizam maior convivência social
dessa população e o envelhecimento ativo e saudável;
2. Instituir e regulamentar o FUNDO MUNICIPAL DO IDOSO, incluindo
o município em programas governamentais que visam a melhoria da
qualidade de vida da população idosa e o recebimento de recursos
públicos para tanto;
3. Promover estudo de viabilidade para a criação de um Centro de
Referência do Idoso com atendimento médico e psicológico especializado
e atividades que incentivem o bem estar dos idosos;
4. Incentivar a participação do Conselho do Idoso nas decisões
pertinentes;
5. Promover campanhas de prevenção à violência contra os idosos;
6. Promover treinamentos para profissionais cuidadores de idosos;
7. Ofertar transporte exclusivo para idosos.
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1. Criar uma Diretoria Jovem para tratar dos assuntos de interesse desse
público;
2. Gerar empregos através da criação de um polo tecnológico, dando
oportunidade para os jovens do município;
3. Implantar programas em parceria com a Secretaria de Educação,
Fundação Municipal de Esportes e Fundação Cultural de Timbó, visando
criar oportunidades de ocupação para os jovens;
4. Firmar parcerias com entidades do terceiro setor para capacitação de
jovens para o mercado de trabalho;
5. Fortalecer o programa Jovem Aprendiz;
6. Apoiar o transporte universitário;
7. Realizar estudo de viabilidade, em parceria com produtores locais,
para implantação de restaurantes populares e com preços atrativos para
os jovens em início de carreira;
8. Incentivar a formação de grupos sociais de jovens;
9. Incentivar a promoção de atrações culturais voltadas para este público.
Jovens
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Esporte e Lazer
1. Ampliar a utilização das praças e espaços públicos de interação com ações
vinculadas à cultura, esporte e lazer;
2. Desenvolver, em parceria com Associações de Bairros, projetos de
reestruturação de suas áreas físicas de esporte e lazer;
3. Levar o programa Bolsa Atleta e Bolsa Técnico a todos os agentes que
fazem o esporte amador de Timbó;
4. Promover ações e projetos para o paradesporto escolar e adulto;
5. Incentivar os eventos tradicionais esportivos da cidade em várias
modalidades com a participação de clubes amadores e entidades;
6. Incentivar e valorizar os atletas timboenses para que representem o
município nas competições estaduais, nacionais e internacionais;
7. Ampliar a prática esportiva em todos os bairros e para todas as idades;
8. Promover a prática esportiva com equipamentos adequados para a
participação de pessoas com necessidades especiais;
9. Incentivar e fomentar a prática de novos esportes através de parcerias com
entidades privadas.
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Pessoas com Deficiência
1. Criar ações de curto, médio e longo prazo para inclusão de pessoas
com deficiência para todos os efeitos legais;
2. Oportunizar a formação de pessoas com deficiência para o mercado
de trabalho;
3. Promover a formação de grupos de apoio aos pais de pessoas com deficiência;
4. Promover palestras, atividades físicas, culturais e artísticas que
incentivem a inclusão;
5. Ampliar o atendimento médico, psicológico, fonoaudiólogo, entre
outros profissionais especializados, às pessoas com deficiência (autistas,
surdos, cegos, etc...);
6. Incorporar às escolas equipes multidisciplinares exclusivas para
atendimento em cada um dos educandários;
7. Planejar a acessibilidade através da ótica das pessoas que necessitam.
Animais
1. Criar políticas públicas que envolvam castração, chipagem e vacinação
de animas;
2. Fortalecer parcerias com entidades que tenham como intuito a proteção e
defesa dos animais;
3. Promover a fiscalização de denúncias de maus-tratos contra animais, com
notificações e aplicação de multas aos responsáveis;
4. Apoiar o fornecimento de ração e o atendimento médico veterinário para
animais sob tutela de protetores individuais cadastrados.
PLANO DE AÇÕES PARA TIMBÓ
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Meio Ambiente
1. Aprofundar a atuação conjunta do Departamento de Meio Ambiente
e do SAMAE no que diz respeito a saneamento, lixo, reciclagem e outras
áreas;
2. Promover atuação conjunta dos diferentes grupos da cidade na
criação de políticas públicas de proteção ao meio ambiente;
3. Otimizar a fiscalização ambiental;
4. Buscar orientação permanente junto ao setor privado para incentivar
o respeito e a preservação ambiental, sempre encontrando soluções
legais que viabilizem as atividades econômicas;
5. Criar um programa de desenvolvimento sustentável para o município;
6. Investir em projetos de energias renováveis no setor público;
7. Buscar junto ao Governo do Estado soluções para realizar o
desassoreamento dos rios Cedros e Benedito e dos principais ribeirões do
município;
8. Criar um plano de recuperação das matas ciliares, principalmente nos
rios dos Cedros e Benedito;
9. Realizar dragagem e retirada de entulhos e sedimentos dos rios
menores e afluentes, proporcionando maior vazão em períodos de chuvas
intensas;
10. Ampliar a rede de drenagem pluvial, principalmente nas áreas mais
urbanizadas, impedindo de ocorrer lançamento de efluente sanitário a
céu aberto;
11. Buscar e investir recursos na Defesa Civil com treinamentos e
tecnologias para prevenção de desastres.
1. Padronizar o fluxo de trabalho dos serviços públicos, possibilitando
que cada servidor cumpra seu papel com maior efetividade;
2. Promover a revisão do plano de cargos e salários dos servidores;
3. Valorizar os servidores e promover a meritocracia;
4. Preencher os cargos previstos em lei com servidores técnicos e
capacitados para o exercício das funções pertinentes;
5. Aumentar o número de servidores efetivos e que contribuam com o
TimbóPrev, reduzindo o número de servidores contratados;
6. Oferecer treinamentos e cursos para maior aprimoramento e
capacitação dos servidores;
7. Criar o Programa “Prefeitura em Ação nos Bairros” para ouvir a
população, aproximando o Governo da comunidade;
8. Gerir o município com efetividade e responsabilidade, otimizando
recursos e evitando o desperdício;
9. Transformar os Conselhos Municipais em importantes ferramentas
de debates das políticas públicas a
serem implementadas, ampliando
suas atuações;
10. Ampliar e atualizar os mecanis-
mos relativos à transparência dos
atos públicos.
Gestão Pública
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COLIGAÇÃO TIMBÓ ACIMA DE TUDO
PL/PRD/DC/MDB/REPUBLICANOS/AVANTE
CNPJ: 56.477.306/0001-98
GRÁFICA:
TIRAGEM:
@flaviogbuzzi | @rangeldbonatti
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